↑
HR: PERSONĀLA VADĪBA
Efektīvai HR nodaļas darbībai būtiska ir skaidra procesu sistematizācija. Odoo platforma palīdz visaptveroši risināt visus personāla vadības uzdevumus. Ar sistēmas palīdzību iespējams optimizēt darbinieku atlasi, izveidot caurspīdīgu motivācijas sistēmu un veiksmīgi attīstīt uzņēmuma korporatīvo kultūru. Visi HR procesi kļūst strukturēti, pārskatāmi un ērti pārvaldāmi.
PERSONĀLA ATLASE KĀ OPTIMIZĒT ATLASES PROCESU? Platforma piedāvā plašu rīku klāstu, kas palīdz padarīt personāla atlasi ātru un strukturētu. Galvenās iespējas:
-
01
Ar Odoo palīdzību iespējams pārvaldīt publicētās vakances, sekot līdzi kandidātu pieteikumiem un plānot darba intervijas.
-
02
HR direktors vai projekta vadītājs sistēmā var norādīt prasības kandidātiem un pēc intervijas pievienot viņu CV. Šāda pieeja ļauj visai HR nodaļai redzēt aktuālo informāciju bez nepieciešamības savstarpēji pārsūtīt datus.
-
03
Sistēmu iespējams konfigurēt tā, lai saņemtie CV tiktu automātiski sadalīti noteiktās kategorijās. Piemēram, pieteikumi ar motivācijas vēstulēm var tikt ievietoti atsevišķā sadaļā ar atbilstošu atzīmi.
-
04
Iebūvētā indeksācijas funkcija nodrošina ātru nepieciešamā CV meklēšanu. Savukārt vēstuļu veidnes būtiski ietaupa laiku, sagatavojot atbildes kandidātiem.
PRIEKŠROCĪBAS
KORPORATĪVAIS SOCIĀLAIS TĪKLS
Darba čati nodrošina efektīvu saziņu starp dažādu nodaļu darbiniekiem. Īpaši svarīgi ir uzturēt kvalitatīvu komunikācijas kanālu ar attālinātajiem darbiniekiem.
Odoo ļauj ne tikai sazināties un veidot profesionālas kopienas, bet arī publicēt ziņas, apmainīties ar failiem un dokumentiem.
PIEKĻUVE
INFORMĀCIJAI
Visa būtiskā informācija par darbiniekiem tiek glabāta vienotā sistēmā. Dati atrodas pilnīgā jūsu kontrolē, un elastīgie iestatījumi ļauj piešķirt pilnu vai daļēju piekļuvi citiem lietotājiem. Piemēram, personas dati var būt pieejami tikai HR speciālistam, bet vispārīgā informācija — pārējiem darbiniekiem.
Ar Odoo palīdzību iespējams arī kontrolēt darba līgumu termiņus un savlaicīgi tos pagarināt.
DARBA
LAIKA UZSKAITE
Darba laika uzskaites sistēma sniedz vadītājam pilnīgu pārskatu par darba laika sadalījumu.
Ir iespējams redzēt, cik daudz laika darbinieks veltījis konkrētam uzdevumam vai projektam. Sistēma ir vienkārša lietošanā, un tās integrācija ar citiem moduļiem ļauj grāmatvedībai izmantot šos datus precīzai algu aprēķināšanai.
